数字で見る女性活躍と両立支援
エムシークロップ&ライフ化成の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
64.3%
女性
35.7%
全体
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
166人
従業員の男女比
男性
77.8%
女性
22.2%
全体
平均勤続年数
男性
12.4年
女性
13.8年
全体
働き方
有給休暇取得率
40%
全体
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
8.4時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
21.4%
6人/28人
女性の管理職比率
6.7%
2人/30人
女性の役員比率
ー%
ー人/7人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%