セレサ川崎農業協同組合
金融、共済、融資、指導、購買、販売
データ集計：2023年4月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
セレサ川崎農業協同組合の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
50%
女性
50.0%
正職員
採用での競争倍率
男性
6.3倍
女性
6.5倍
正職員
中途採用実績
男性
0.0人
女性
0.0人
従業員
従業員数
1122人
従業員の男女比
男性
50.7%
女性
49.3%
正職員
平均勤続年数
男性
17.7年
女性
15.4年
正職員
働き方
有給休暇取得率
76.7%
正職員
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
100.0%
正職員
平均残業時間
5.6時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
36.9%
65.0人／176.0人
女性の管理職比率
11.2%
14.0人／125.0人
女性の役員比率
0.0%
0.0人／8.0人
賃金
男女の賃金差異（全体）
68.1%
男女の賃金差異（正社員）
76.4%
男女の賃金差異（非正規社員）
44.1%
女性活躍と両立支援の取り組み
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会社概要
企業名
セレサ川崎農業協同組合
代表者
ー
業種
複合サービス事業
所在地
神奈川県川崎市宮前区宮崎２丁目１３番地３８
会社規模
1122人
会社規模詳細
男性575人、女性556人（2022年3月31日現在）
企業サイトURL
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