伊勢市社会福祉協議会
住み慣れた地域において、誰もが安心して豊かに暮らせる地域福祉の実現を推進する民間の非営利団体です。 【主な事業概要】 地域福祉推進事業、ボランティアセンター事業、日赤・共同募金事業、介護保険事業、地域福祉権利養護事業、地域包括支援センター事業、障がい福祉サービス事業、障がい者自立支援事業などの福祉サービスを提供
データ集計：2024年6月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
伊勢市社会福祉協議会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
ー%
女性
ー%
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
295人
従業員の男女比
男性
ー%
女性
ー%
平均勤続年数
男性
ー年
女性
ー年
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
ー時間／月
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人／ー人
女性の管理職比率
25.0%
2.0人／8.0人
女性の役員比率
ー%
ー人／ー人
賃金
男女の賃金差異（全体）
ー%
男女の賃金差異（正社員）
ー%
男女の賃金差異（非正規社員）
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
女性活躍に関する社内制度の概要
女性活躍推進法に基づく行動計画の策定
（期間：令和 4 年 4 月 1 日から令和 9 年 3 月 31 日まで）
仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要
介護休業・介護休暇制度、育児休業・子の看護休暇制度整備
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