長谷川香料

長谷川香料

各種香料製造販売

データ集計：2023年3月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

長谷川香料の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

56%

女性

44%

社員

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

ー人

女性

ー人

従業員

従業員数

　　

1100人

従業員の男女比

男性

ー%

女性

ー%

平均勤続年数

男性

18.2年

女性

16.6年

対象とする労働者すべて

働き方

有給休暇取得率

　

69%

対象とする労働者すべて

育児休業取得率

男性

ー%

女性

ー%

平均残業時間

　

12時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

ー%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

15%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

ー%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

75.4%

男女の賃金差異（正社員）

　

75.2%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

77.3%

女性活躍と両立支援の取り組み

その他関連する取り組み内容など

【中途採用比率】
　◇60期（2020年10月1日~2021年9月30日）：72％
　◇61期（2021年10月1日~2022年9月30日）：73％
　◇62期（2022年10月1日~2023年9月30日）：71％
　3事業年度平均：72％
【男性育児休業等取得割合】
　◇62期（2022年10月1日~2023年9月30日）：72％