出光リテール販売
1.石油製品全般の販売 SS(サービスステーション) ・産業用燃料油、潤滑油の販売 ・石油化学製品の販売 2.自動車関連商品の販売 3.損害保険代理業、生命保険取扱業 4.自動車整備業 5.カーリース 6.レンタカー 7.車販売・買取 8.自動車鈑金 9.地下タンク機密検査
データ集計:2024年4月時点
数字で見る女性活躍と両立支援
出光リテール販売の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
100%
女性
0.0%
全国社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
3377人
従業員の男女比
男性
85.4%
女性
14.6%
社員
平均勤続年数
男性
21.0年
女性
0.0年
全国社員
働き方
有給休暇取得率
36.0%
社員
育児休業取得率
男性
48.1%
女性
ー%
社員
平均残業時間
ー時間/月
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
3.5%
18人/521人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
76.8%
男女の賃金差異(正社員)
74.2%
男女の賃金差異(非正規社員)
106.9%
女性活躍と両立支援の取り組み
出光リテール販売は、女性活躍推進を DE&I の重要施策の一つと位置付け、全ての社員が活き活きと働き、いつまでも働き続けたい職場・企業であることを目指しています。