元気村

元気村

社会福祉事業（高齢・障害）及び介護福祉士養成校

データ集計：2023年10月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

元気村の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

ー%

女性

ー%

採用での競争倍率

男性

1倍

女性

1倍

介護職

中途採用実績

男性

ー人

女性

ー人

従業員

従業員数

　　

1108人

従業員の男女比

男性

ー%

女性

ー%

平均勤続年数

男性

7.5年

女性

6.7年

介護職

働き方

有給休暇取得率

　

ー%

育児休業取得率

男性

ー%

女性

ー%

平均残業時間

　

4時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

47.9%

23人／48人

女性の管理職比率

　

44.6%

29人／65人

女性の役員比率

　

ー%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

78.4%

男女の賃金差異（正社員）

　

87.5%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

120.2%

女性活躍と両立支援の取り組み