ナリコマホールディングス
データ集計：2024年5月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
ナリコマホールディングスの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
40.9%
女性
59.1%
正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
6人
女性
8人
従業員
従業員数
106人
従業員の男女比
男性
44.8%
女性
55.2%
正社員
平均勤続年数
男性
7.0年
女性
6.3年
正社員
働き方
有給休暇取得率
66.0%
正社員
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
100.0%
対象とする労働者すべて
平均残業時間
8.9時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
71.4%
ー人／ー人
女性の管理職比率
11.8%
ー人／ー人
女性の役員比率
ー%
ー人／ー人
賃金
男女の賃金差異（全体）
ー%
男女の賃金差異（正社員）
ー%
男女の賃金差異（非正規社員）
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要
育児短時間勤務制度：小学校5年生の始期に達するまで
産前短時間勤務制度：妊娠中に利用可 （2021年10月 導入）
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会社概要
企業名
株式会社ナリコマホールディングス
代表者
代表取締役 竹内美夫
業種
卸売業、小売業
所在地
大阪府茨木市五日市１丁目７番２７号
会社規模
106人
会社規模詳細
男性：47人 女性：67人 （2022年5月末時点）
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