SGシステム
・情報システムに関する企画、設計、開発、保守、運用業務 ・労働者派遣事業 ・情報処理機器、事務用機械および工業用機械類の製造、仕入れおよび販売ならびにこれらに付帯する関連製品・消耗品の販売 ・物流事業に関する経営コンサルティング業務 ・広告・宣伝に関する業務 ・物流事業に関する関連機器の販売および賃貸 ・書類・データなどの電子化業務の受託、およびこれらに関連する分析・管理・保管・提供などに関する業務 ・情報処理に関する技術を用いた各種アウトソーシング業務の受託 ・貨物利用運送事業 ・シェアードサービス(総務、人事、経理) ・物流決済事業およびファイナンスサービス ・集金代行業
データ集計:2023年3月時点
数字で見る女性活躍と両立支援
SGシステムの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
65.9%
女性
34.1%
正社員
採用での競争倍率
男性
18.7倍
女性
10.7倍
正社員
中途採用実績
男性
44.0人
女性
22.0人
従業員
従業員数
3376人
従業員の男女比
男性
62.7%
女性
37.3%
正社員
平均勤続年数
男性
ー年
女性
ー年
働き方
有給休暇取得率
75.3%
対象とする労働者すべて
育児休業取得率
男性
60.0%
女性
100.0%
正社員
平均残業時間
ー時間/月
キャリア
女性の係長級比率
15.9%
22.0人/138.0人
女性の管理職比率
10.8%
19.0人/176.0人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
61.9%
男女の賃金差異(正社員)
75.5%
男女の賃金差異(非正規社員)
61.2%