川﨑工業

川﨑工業

自動車用アルミ部品製造、自動車搭載用ジャッキ製造

データ集計：2024年4月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

川﨑工業の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

60%

女性

40.0%

新卒採用

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

20人

女性

5人

従業員

従業員数

　　

500人

従業員の男女比

男性

75.7%

女性

24.3%

事技職

平均勤続年数

男性

ー年

女性

ー年

働き方

有給休暇取得率

　

45.6%

事技部門

育児休業取得率

男性

50.0%

女性

100.0%

事技職

平均残業時間

　

12.7時間／月

基幹的な職種

キャリア

女性の係長級比率

　

13.8%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

0.0%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

0.0%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

69.8%

男女の賃金差異（正社員）

　

70.9%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

73.7%

女性活躍と両立支援の取り組み

長時間労働是正のための取り組み内容

社内間の応受援、多能工の育成、中途採用、派遣の採用