ゼブラ

ゼブラ

※当該一般事業主行動計画は、以下の会社にて適用。（グループ全体で雇用管理を行っているため、グループで一括して公表）１．ゼブラホールディングス株式会社２．ゼブラ株式会社

データ集計：2024年3月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

ゼブラの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

100%

女性

0.0%

正社員（管理職）

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

nan人

女性

nan人

従業員

従業員数

　　

810人

従業員の男女比

男性

ー%

女性

ー%

平均勤続年数

男性

18.9年

女性

18.5年

正社員

働き方

有給休暇取得率

　

89.6%

全直接雇用従業員

育児休業取得率

男性

100.0%

女性

100.0%

正社員（総合職）

平均残業時間

　

12.4時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

ー%

nan人／nan人

女性の管理職比率

　

9.6%

nan人／nan人

女性の役員比率

　

ー%

nan人／nan人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

53.9%

男女の賃金差異（正社員）

　

67.6%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

66.2%

女性活躍と両立支援の取り組み

長時間労働是正のための取り組み内容

ノー残業デーの実施