塩浜工業
データ集計：2024年3月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
塩浜工業の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
78%
女性
22.0%
正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
16.0人
女性
2.0人
従業員
従業員数
350人
従業員の男女比
男性
83%
女性
17.0%
正社員
平均勤続年数
男性
11.9年
女性
7.5年
正社員
働き方
有給休暇取得率
35.0%
正社員
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
100.0%
正社員
平均残業時間
18.0時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
28.6%
8.0人／28.0人
女性の管理職比率
ー%
ー人／ー人
女性の役員比率
5.6%
1.0人／18.0人
賃金
男女の賃金差異（全体）
65.0%
男女の賃金差異（正社員）
78.6%
男女の賃金差異（非正規社員）
53.0%
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