秦ダイヤライフ福祉会

秦ダイヤライフ福祉会

高齢者・障害者福祉事業

データ集計：2024年4月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

秦ダイヤライフ福祉会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

19.4%

女性

80.6%

介護職員

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

nan人

女性

nan人

従業員

従業員数

　　

296人

従業員の男女比

男性

33.3%

女性

66.7%

介護職員

平均勤続年数

男性

7.5年

女性

6.2年

介護職員

働き方

有給休暇取得率

　

ー%

育児休業取得率

男性

ー%

女性

ー%

平均残業時間

　

6.2時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

ー%

nan人／nan人

女性の管理職比率

　

54.5%

6人／11人

女性の役員比率

　

ー%

nan人／nan人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

ー%

男女の賃金差異（正社員）

　

ー%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

ー%

女性活躍と両立支援の取り組み

その他関連する取り組み内容など

高知県働きやすい職場づくり推進企業認定済
高知県認証介護事業所
南海トラフ地震対策有料取組事業所認定済（特別養護老人ホームあざみの里）