ユアサ商事
工作機械、産業機器、管材・空調機器、住宅設備・外構資材、建設機械、燃料などの国内販売及び輸出入事業及び建設事業、エンジニアリング事業ほか
データ集計：2024年3月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
ユアサ商事の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
93.5%
女性
6.5%
総合職
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
1392人
従業員の男女比
男性
96%
女性
4.0%
総合職
平均勤続年数
男性
13.3年
女性
11.4年
正社員
働き方
有給休暇取得率
67.8%
対象とする労働者すべて
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
ー時間／月
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人／ー人
女性の管理職比率
2.0%
ー人／ー人
女性の役員比率
15.4%
ー人／ー人
賃金
男女の賃金差異（全体）
55.8%
男女の賃金差異（正社員）
56.4%
男女の賃金差異（非正規社員）
49.4%
女性活躍と両立支援の取り組み
仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要
1.出生支援休業（不妊治療を目的として最長1年間の休職）
2.時間有給制度（年間35時間を限度に時間有給の取得が可能）
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会社概要
企業名
ユアサ商事株式会社
代表者
代表取締役社長 田村 博之
業種
卸売業、小売業
所在地
東京都千代田区神田美土代町７番地
会社規模
1392人
会社規模詳細
男性858名 女性534名 （2022年7月1日現在）
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