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データ集計:2021年3月時点

数字で見る女性活躍と両立支援

櫻幸会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

23%

女性

77%

介護職員

採用での競争倍率

男性

1

女性

1

介護職

中途採用実績

男性

5

女性

10

従業員

従業員数

  

148

従業員の男女比

男性

25%

女性

75%

介護職

平均勤続年数

男性

2.8

女性

2.7

介護職

働き方

有給休暇取得率

 

70%

正規職員

育児休業取得率

男性

%

女性

100%

介護職

平均残業時間

 

3.5時間/月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

 

%

ー人/ー人

女性の管理職比率

 

80%

4人/5人

女性の役員比率

 

67%

4人/6人

賃金

男女の賃金差異(全体)

 

%

男女の賃金差異(正社員)

 

%

男女の賃金差異(非正規社員)

 

%

女性活躍と両立支援の取り組み

女性活躍に関する社内制度の概要

職種または雇用形態の転換、正職員としての再雇用または中途採用制度。
女性労働者の活躍に資する教育訓練、研修制度。
セクシュアルハラスメント等の相談体制。

仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要

育児・介護休業の各種制度の規定を遵守。
勤務時間変更等、柔軟な働き方への相談体制。
年次有給休暇取得促進。

長時間労働是正のための取り組み内容

シフト管理の徹底。

会社概要

企業名

社会福祉法人櫻幸会

代表者

業種

医療、福祉

所在地

埼玉県行田市大字藤間352番地1

会社規模

148人

会社規模詳細

企業サイトURL

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企業規模

所在地

上場区分

    データ対象

    社内制度