数字で見る女性活躍と両立支援
白清舎の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
58%
女性
42.0%
正社員
採用での競争倍率
男性
0.9倍
女性
0.9倍
正社員
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
127人
従業員の男女比
男性
65%
女性
35.0%
正社員
平均勤続年数
男性
11.6年
女性
10.3年
正社員
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
0.0%
正社員
平均残業時間
14.5時間/月
基幹的な職種
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
14.3%
1人/7人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
長時間労働是正のための取り組み内容
工場の生産効率化、配送作業の効率化