たんぽぽ薬局
保険調剤薬局の経営、医療機器・医療用具・衛生材料の販売、介護用品の販売、在宅医療への参加
データ集計：2024年4月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
たんぽぽ薬局の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
25.4%
女性
74.6%
薬剤師社員
採用での競争倍率
男性
4.4倍
女性
4.6倍
薬剤師社員
中途採用実績
男性
5人
女性
24人
従業員
従業員数
1465人
従業員の男女比
男性
28.1%
女性
71.9%
薬剤師職社員
平均勤続年数
男性
10.2年
女性
7.5年
薬剤師職社員
働き方
有給休暇取得率
71.8%
薬剤師職社員
育児休業取得率
男性
77.0%
女性
95.0%
対象とする労働者すべて
平均残業時間
2.3時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
81.8%
27人／33人
女性の管理職比率
40.3%
71人／176人
女性の役員比率
14.3%
1人／7人
賃金
男女の賃金差異（全体）
56.6%
男女の賃金差異（正社員）
55.0%
男女の賃金差異（非正規社員）
86.7%
女性活躍と両立支援の取り組み
女性活躍に関する社内制度の概要
①結婚、妊娠、出産、育児、配偶者の転勤等で退職した者の再雇用制度
②女性相談窓口
仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要
①育児・介護休業法を上回る制度（休業期間、育児短縮期間等）
②病児・病後児保育の保育料補助
③女性相談窓口
④休業中情報提供
⑤配偶者出産休暇
長時間労働是正のための取り組み内容
・残業時間と業務内容について月2回以上確認・検討
・月20時間残業となった時点で上司、上席役員にアラート通知
・本社 毎週水曜日「ノー残業デー」の実施
その他関連する取り組み内容など
①岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企業
②ぎふし共育・女性活躍企業
③名古屋市子育て支援企業
④名古屋市女性の活躍支援企業
⑤なんと やさしい子育て応援企業
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会社概要
企業名
たんぽぽ薬局株式会社
代表者
代表取締役社長 松野 英子
業種
卸売業、小売業
所在地
岐阜県岐阜市若宮町９丁目１６番地
会社規模
1465人
会社規模詳細
男性：224名 女性：1249名（2024年4月1日現在）
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