愛の会
診療科目(内科、皮膚科、リハビリテーション科) 病床数285床(一般病棟、医療療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟) 併設 介護医療院 介護老人保健施設 訪問看護ステーション
データ集計:2024年4月時点
数字で見る女性活躍と両立支援
愛の会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
8.3%
女性
91.7%
正看護師
採用での競争倍率
男性
1.0倍
女性
1.2倍
正看護師
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
384人
従業員の男女比
男性
ー%
女性
ー%
平均勤続年数
男性
ー年
女性
ー年
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
1.1時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
60.0%
12.0人/20.0人
女性の役員比率
25.0%
2.0人/8.0人
賃金
男女の賃金差異(全体)
52.1%
男女の賃金差異(正社員)
57.3%
男女の賃金差異(非正規社員)
18.4%
女性活躍と両立支援の取り組み
長時間労働是正のための取り組み内容
ノー残業デーの実施。