数字で見る女性活躍と両立支援
十字電子の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
31.6%
女性
68.4%
直接職(女性:52名/直接職全体:76名)
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
113人
従業員の男女比
男性
30%
女性
70%
直接職(女性:56名/直接職全体:80名)
平均勤続年数
男性
12.5年
女性
11.6年
労働者全体
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
100%
女性
100%
直接職
平均残業時間
ー時間/月
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
ー%
ー人/ー人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
女性が自己の能力を最大限に発揮し、会社の中核となり活躍できるよう推進し、男女ともに心身の健康を保って働く事ができるような職場環境をつくる!!