香東園

数字で見る女性活躍と両立支援

香東園の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

その他関連する取り組み内容など

育児休業の取得率は００％です。少数ですが、近年は男性の取得も増えてきました。
　育児短時間勤務や。勤務形態の転換などにより、子育てしやすい働きやすい職場環境づくりに努めています。