数字で見る女性活躍と両立支援
協和精工の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
0%
女性
100%
正規雇用
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
1人
従業員
従業員数
200人
従業員の男女比
男性
56.7%
女性
43.3%
正規雇用
平均勤続年数
男性
16.3年
女性
21.7年
正規雇用
働き方
有給休暇取得率
72%
正規雇用
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
1時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
50%
ー人/ー人
女性の役員比率
20%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
従業員の8割以上が女性の方です。
女性が活躍しています。
さいたま市男女共同参画推進事業者表彰。
埼玉県男女共同参画推進事業所表彰。
埼玉県多様な働き方実践企業。
ウーマノミクス輝く女性応援企業。