ジヤトコ

ジヤトコ

変速機及び自動車部品の開発、製造及び販売

データ集計：2023年3月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

ジヤトコの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

80%

女性

20%

正社員

採用での競争倍率

男性

4.8倍

女性

6.2倍

正社員

中途採用実績

男性

15人

女性

6人

従業員

従業員数

　　

5019人

従業員の男女比

男性

90.8%

女性

9.2%

正社員

平均勤続年数

男性

18年

女性

14.5年

正社員

働き方

有給休暇取得率

　

77.1%

正社員

育児休業取得率

男性

52.2%

女性

91.6%

正社員

平均残業時間

　

17.9時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

4.5%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

4.7%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

ー%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

75.8%

男女の賃金差異（正社員）

　

74.4%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

79.6%

女性活躍と両立支援の取り組み

長時間労働是正のための取り組み内容

定時退社の日を設定
年休促進日の導入
勤務間インターバル制度の導入
（2018年度より導入開始）