日置電機

数字で見る女性活躍と両立支援

日置電機の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

女性活躍に関する社内制度の概要

全社員利用可能なキャリア相談制度。

長時間労働是正のための取り組み内容

ワークライフバランス月間の設定
講演会の実施
7日間連続休暇取得の推奨
フレックス勤務制度の導入

その他関連する取り組み内容など

男女別の採用における競争倍率の差を縮めるために、女性の採用人数を増やす取り組みをしている。