小川珈琲

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データ集計:2024年4月時点

数字で見る女性活躍と両立支援

小川珈琲の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

%

女性

%

採用での競争倍率

男性

女性

中途採用実績

男性

女性

従業員

従業員数

  

184

従業員の男女比

男性

68%

女性

32%

正社員

平均勤続年数

男性

女性

働き方

有給休暇取得率

 

%

育児休業取得率

男性

%

女性

%

平均残業時間

 

時間/月

キャリア

女性の係長級比率

 

17.2%

ー人/ー人

女性の管理職比率

 

%

ー人/ー人

女性の役員比率

 

%

ー人/ー人

賃金

男女の賃金差異(全体)

 

%

男女の賃金差異(正社員)

 

%

男女の賃金差異(非正規社員)

 

%

女性活躍と両立支援の取り組み

会社概要

企業名

小川珈琲株式会社

代表者

代表取締役社長 小川秀明

業種

その他製造業

所在地

京都府京都市右京区西京極北庄境町75番地

会社規模

184人

会社規模詳細

男性101人 女性83人 (2022年3月現在)

企業サイトURL

http://www.oc-ogawa.co.jp

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所在地

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