アーク引越センター
データ集計：2024年1月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
アーク引越センターの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
85%
女性
15.0%
正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
20.0人
女性
10.0人
従業員
従業員数
603人
従業員の男女比
男性
76%
女性
24.0%
正社員
平均勤続年数
男性
15.0年
女性
8.0年
正社員
働き方
有給休暇取得率
20.0%
女性正社員
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
100.0%
正社員
平均残業時間
28.0時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
3.8%
ー人／ー人
女性の管理職比率
3.0%
ー人／ー人
女性の役員比率
0.0%
ー人／ー人
賃金
男女の賃金差異（全体）
68.4%
男女の賃金差異（正社員）
75.0%
男女の賃金差異（非正規社員）
30.5%
女性活躍と両立支援の取り組み
長時間労働是正のための取り組み内容
人員を増員して、早番、遅番制度導入による働き方改革は数年前から実施
研修による質の高い仕事をする事で時短。
管理者の意識改革実施中。
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