静和会

静和会

介護老人福祉施設および居宅介護支援事業の5事業所からなり、高齢者核家族化が進む中で老人とその家族の肉体的、精神的負担の軽減を図ることを目的として事業を展開しています。　昭和57年5月15日に設立、当初は特養定員(50人)から事業を開始しその後特養を30床増床し(80人)に変更、その他在宅部門では　短期入所(11人) 通所介護(60人) 訪問介護　障害福祉　支援センターがあり現在に至っています。平成24年には小規模特養全個室29床の建設も無事完工しております。

データ集計：2022年4月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

静和会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

ー%

女性

ー%

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

ー人

女性

ー人

従業員

従業員数

　　

159人

従業員の男女比

男性

ー%

女性

ー%

平均勤続年数

男性

ー年

女性

ー年

働き方

有給休暇取得率

　

ー%

育児休業取得率

男性

ー%

女性

ー%

平均残業時間

　

ー時間／月

キャリア

女性の係長級比率

　

ー%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

57%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

ー%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

ー%

男女の賃金差異（正社員）

　

ー%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

ー%

女性活躍と両立支援の取り組み