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電線・ケーブル、光ファイバケーブル等の製造販売

データ集計:2024年8月時点

数字で見る女性活躍と両立支援

SWCCの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

73.7%

女性

26.3%

総合職

採用での競争倍率

男性

女性

中途採用実績

男性

42

女性

8

従業員

従業員数

  

1757

従業員の男女比

男性

86.7%

女性

13.3%

正規社員

平均勤続年数

男性

16.7

女性

10.2

総合職

働き方

有給休暇取得率

 

%

育児休業取得率

男性

%

女性

%

平均残業時間

 

16.7時間/月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

 

8.0%

ー人/ー人

女性の管理職比率

 

4.0%

ー人/ー人

女性の役員比率

 

11.7%

ー人/ー人

賃金

男女の賃金差異(全体)

 

68.8%

男女の賃金差異(正社員)

 

75.6%

男女の賃金差異(非正規社員)

 

65.4%

女性活躍と両立支援の取り組み

長時間労働是正のための取り組み内容

定期的な労使協議

その他関連する取り組み内容など

経団連「2030年30%へのチャレンジ~#Here We Go 203030」への賛同

会社概要

企業名

SWCC株式会社

代表者

代表取締役社長 長谷川 隆代

業種

鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業

所在地

神奈川県川崎市川崎区日進町1番14号

会社規模

1757人

会社規模詳細

男性:1521名、女性:236名(2021年4月1日現在)

企業サイトURL

https://www.swcc.co.jp/jpn/