栃木日産自動車販売
自動車の販売及び自動車整備・修理業
データ集計：2024年4月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
栃木日産自動車販売の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
ー%
女性
ー%
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
569人
従業員の男女比
男性
81.7%
女性
18.3%
全労働者
平均勤続年数
男性
20.9年
女性
11.0年
全労働者
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
ー時間／月
キャリア
女性の係長級比率
7.2%
ー人／ー人
女性の管理職比率
1.5%
ー人／ー人
女性の役員比率
0.0%
ー人／ー人
賃金
男女の賃金差異（全体）
66.7%
男女の賃金差異（正社員）
65.9%
男女の賃金差異（非正規社員）
96.7%
女性活躍と両立支援の取り組み
仕事と家庭の両立に関する社内制度の概要
・法定の６時間の短時間勤務の他、終業時刻を３０分繰り上げる短縮勤務制度を実施
・病気や妊娠（産前産後含）に際しては９０日間を有給で保障
・家庭事情や本人の病気などに応じ職種・雇用形態転換を実施
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