キラヤ

数字で見る女性活躍と両立支援

キラヤの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

飯田下伊那地方に8店舗で営業をしている地元密着型のローカルスーパーマーケットです。働いている方はほとんどが飯田下伊那の方で地域の風土と同じくとてもアットホームな企業風土です。働いている方の6割は女性で、10代～70代までいろんな世代の女性が中心となって働いています。弊社は学歴や男女の差、経験の差など一切関係なくその人のやる気次第でどのような役職にも就くことができます。現在も商品部において仕入を担当するバイヤーや販売促進部の係長、店舗において副店長など女性が活躍していますし、子育てを終えたパートナーさんが転換規程を使って準社員や正社員に昇格しています。近年は新規学卒、中途採用問わず8割が女性の方の入社です。