三星金属工業

数字で見る女性活躍と両立支援

三星金属工業の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

長時間労働是正のための取り組み内容

・安全衛生委員会において、毎月1回、残業時間の把握をしている。
・産業医により面談を実施している。

その他関連する取り組み内容など

地元高校工場見学　実施
2023年10月20日2年生　14名

2023年目標　女性生産スタッフ（技能職）採用1名に対しまして、実績0名であった。