大和製衡

数字で見る女性活躍と両立支援

大和製衡の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

当社のオフィシャルブログでは、活躍している女性社員を集めてインタビューや座談会の様子を掲載しています。

仕事内容や志望動機、やりがい等について、女性社員が本音で話をしていますので、ぜひご覧下さい。


■やまとなでしこインタビュー2022（2022/04/06）
　https://yamato-scale.blog.jp/archives/39914191.html

■【特別企画】やまとなでしこ座談会（2017/11/28）
　https://yamato-scale.blog.jp/archives/22328242.html

長時間労働是正のための取り組み内容

ノー残業デーの定着、意識付け。必要人材の確保と育成、早期戦力化による負荷の偏りの平準化。閉門時刻の前倒し（22時→21時）.生産効率の改善、等