城東機械製造

数字で見る女性活躍と両立支援

城東機械製造の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

従業員

働き方

キャリア

賃金

女性活躍と両立支援の取り組み

その他関連する取り組み内容など

育児・介護のための所定外労働時間の制限及び育児短時間勤務の対象となる「子」について、「３歳に満たない子」を「小学校就学の始期に達するまでの子」に変更し、仕事との両立を図れるようにした。

障がいのある家族(年齢問わず)について介護休暇の取得ができる取り組みをし、２名の取得実績があった。
障がいについては、手帳等の所持の有無に関わらず広く申し出を受け付けている。