栄和会
老人福祉事業 ケアハウス・特定施設入居者生活介護・通所介護・介護老人福祉施設・短期入所生活介護・認知症対応型通所介護・居宅介護支援・介護老人保健施設・短期入所療養介護・通所リハビリテーション・訪問リハビリテーション・訪問介護・地域包括支援センター・介護予防センター（各種介護予防・日常生活支援総合事業も実施）
データ集計：2024年4月時点
SHARE
数字で見る女性活躍と両立支援
栄和会の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
14.3%
女性
85.7%
正社員
採用での競争倍率
男性
2.4倍
女性
2.7倍
正社員
中途採用実績
男性
15.0人
女性
71.0人
従業員
従業員数
465人
従業員の男女比
男性
29.2%
女性
70.8%
正社員
平均勤続年数
男性
7.6年
女性
6.3年
正社員
働き方
有給休暇取得率
66.7%
正社員
育児休業取得率
男性
0.0%
女性
100.0%
正社員
平均残業時間
ー時間／月
キャリア
女性の係長級比率
66.7%
16.0人／24.0人
女性の管理職比率
16.7%
2.0人／12.0人
女性の役員比率
12.5%
1.0人／8.0人
賃金
男女の賃金差異（全体）
84.2%
男女の賃金差異（正社員）
91.9%
男女の賃金差異（非正規社員）
85.8%
女性活躍と両立支援の取り組み
似たような企業を検索する
会社概要
企業名
社会福祉法人栄和会
代表者
理事長 藤井 和子
業種
医療、福祉
所在地
北海道札幌市厚別区厚別南５丁目１番１０号
会社規模
465人
会社規模詳細
男性：134人 女性：329人（2023年03月16日現在）
企業サイトURL
タグ
似たような企業を検索する