西村ジョイ

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ホームセンター事業

データ集計:2023年2月時点

数字で見る女性活躍と両立支援

西村ジョイの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

64.8%

女性

35.2%

正社員

採用での競争倍率

男性

女性

中途採用実績

男性

9

女性

6

従業員

従業員数

  

662

従業員の男女比

男性

71.7%

女性

28.3%

正社員

平均勤続年数

男性

19.3

女性

15.4

正規社員

働き方

有給休暇取得率

 

100%

対象とする労働者すべて

育児休業取得率

男性

%

女性

100%

正規社員

平均残業時間

 

26時間/月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

 

19.4%

19人/98人

女性の管理職比率

 

3.4%

1人/29人

女性の役員比率

 

10%

1人/10人

賃金

男女の賃金差異(全体)

 

53.3%

男女の賃金差異(正社員)

 

76.3%

男女の賃金差異(非正規社員)

 

64.2%

女性活躍と両立支援の取り組み

女性が長く安心して働ける環境で、子育てと仕事を両立できる職場です。

長時間労働是正のための取り組み内容

職場環境改革プロジェクトチームの活性化させる、長時間労働実態を抜本的に改革するため、社長・店長・労働者の意識改革から始まり、①就業規則改正による勤務時間の見直し ②会議、行事、棚卸、販促スケジュールの見直し 等の改革に着手。

会社概要

企業名

西村ジョイ株式会社

代表者

代表取締役 西村 久

業種

卸売業、小売業

所在地

香川県高松市成合町891番地1

会社規模

662人

会社規模詳細

男性:368人 女性:340人