数字で見る女性活躍と両立支援
ネリキの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
70%
女性
30.0%
社員
採用での競争倍率
男性
2.0倍
女性
1.0倍
社員
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
210人
従業員の男女比
男性
100%
女性
0.0%
管理職
平均勤続年数
男性
14.8年
女性
11.6年
平均勤続年数
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
3.0%
女性
8.0%
社員
平均残業時間
8.0時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
ー%
ー人/ー人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%
女性活躍と両立支援の取り組み
女性従業員は、全体の約半数です。勤務歴の長い人も多くいます。
長時間労働是正のための取り組み内容
省力化設備導入 従業員募集