コマニー
間仕切事業 設計・製造・販売・施工
データ集計：2024年1月時点
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数字で見る女性活躍と両立支援
コマニーの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
65.9%
女性
34.1%
正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
24.0人
女性
9.0人
従業員
従業員数
1240人
従業員の男女比
男性
79.2%
女性
20.8%
正社員
平均勤続年数
男性
17.8年
女性
12.9年
正社員
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
100.0%
女性
100.0%
正社員
平均残業時間
24.0時間／月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人／ー人
女性の管理職比率
8.3%
18.0人／218.0人
女性の役員比率
9.1%
1.0人／11.0人
賃金
男女の賃金差異（全体）
68.9%
男女の賃金差異（正社員）
73.0%
男女の賃金差異（非正規社員）
75.6%
女性活躍と両立支援の取り組み
長時間労働是正のための取り組み内容
インターバル制度導入、各所属長へ日別残業実績の発信
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会社概要
企業名
コマニー株式会社
代表者
代表取締役 社長執行役員 塚本健太
業種
その他製造業
所在地
石川県小松市工業団地１丁目９３番地
会社規模
1240人
会社規模詳細
男性：965人 女性：256人 （2022年3月現在）
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