ヤマダコーポレーション
空圧式、油圧式、電気駆動、その他の各種ポンプ及びこれらの関連機器類の製造、販売 自動車整備用機器及び排気・排煙浄化装置の製造、輸入並びに販売 他
データ集計:2024年3月時点
数字で見る女性活躍と両立支援
ヤマダコーポレーションの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
57%
女性
43%
正従業員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
268人
従業員の男女比
男性
77%
女性
23%
全従業員
平均勤続年数
男性
18年
女性
13年
全従業員
働き方
有給休暇取得率
88%
全従業員
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
8時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
8.8%
ー人/ー人
女性の管理職比率
3.2%
ー人/ー人
女性の役員比率
ー%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
ー%
男女の賃金差異(正社員)
ー%
男女の賃金差異(非正規社員)
ー%