東日本旅客鉄道

※ 直近3事業年度の平均値である

※ ＊①　雇用管理区分６以降は自由記述欄に記載。

※ ＊①　正規雇用者・非正規雇用者毎の取得率は自由記述欄に記載。

※ ＊①　雇用管理区分６以降は自由記述欄に記載。

１.対象期間は当事業年度（2023年４月１日から2024年３月31日まで）です。
２.正規労働者には、他社への出向者等を含み、他社からの出向者を除いております。非正規労働者には、当社における「エルダー社員」等の定年退職後の再雇用社員、アルバイト及び嘱託を含み、派遣社員を除いております。
３.男女の賃金の差異については、賃金に賞与および基準外賃金を含んでおります。また、正規労働者において、育児・介護勤務による短時間又は短日数勤務を適用している者は、フルタイムの所定労働時間又は労働日数を基に換算を行っております。
４.男女の賃金の差異について、正規労働者全体では男女間の差異が生じていますが、年代別にみると男女間の差異は小さいことからも、その差異は女性の平均勤続年数が男性と比較して６年程度短いこと、育児休職等の影響、一部の年齢層では女性社員数が少ないことなどによるものです。

※2023年4月1日～2024年3月31日