数字で見る女性活躍と両立支援
シーデーピージャパンの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
29.2%
女性
70.8%
正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
3030人
従業員の男女比
男性
68.7%
女性
31.3%
正社員
平均勤続年数
男性
5.7年
女性
5.0年
正社員
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
ー時間/月
キャリア
女性の係長級比率
25.0%
3人/12人
女性の管理職比率
ー%
ー人/ー人
女性の役員比率
42.9%
3人/7人
賃金
男女の賃金差異(全体)
80.6%
男女の賃金差異(正社員)
73.1%
男女の賃金差異(非正規社員)
87.9%
女性活躍と両立支援の取り組み
その他関連する取り組み内容など
・均等推進企業表彰企業である。
・ファミリ-フレンドリ-企業表彰企業である。
・時間外労働と休日労働の合計が、全ての雇用管理区分で各月全て45時間未満である。