数字で見る女性活躍と両立支援
ファナックパートロニクスの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
ー%
女性
ー%
事務職正社員
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
308人
従業員の男女比
男性
ー%
女性
ー%
平均勤続年数
男性
24年
女性
16年
事務職正社員
働き方
有給休暇取得率
ー%
育児休業取得率
男性
ー%
女性
ー%
平均残業時間
20時間/月
対象正社員
キャリア
女性の係長級比率
27.3%
6人/22人
女性の管理職比率
ー%
ー人/10人
女性の役員比率
ー%
ー人/4人
賃金
男女の賃金差異(全体)
72.5%
男女の賃金差異(正社員)
73.7%
男女の賃金差異(非正規社員)
72.2%
女性活躍と両立支援の取り組み
長時間労働是正のための取り組み内容
週一回のノ-残業デ-の徹底。生産効率の向上。