マザーレイク

マザーレイク

介護保険サービス（認知症対応型共同生活介護・通所介護・訪問介護・小規模多機能局介護支援・居宅介護支援）

データ集計：平成28年度

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

マザーレイクの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

21.9%

女性

78.1%

介護職

採用での競争倍率

男性

5倍

女性

1.5倍

介護職

中途採用実績

男性

ー人

女性

ー人

従業員

従業員数

　　

59人

従業員の男女比

男性

33.4%

女性

66.6%

管理職

平均勤続年数

男性

7.4年

女性

13.9年

管理職

働き方

有給休暇取得率

　

66.5%

正社員

育児休業取得率

男性

ー%

女性

100%

対象とする労働者すべて

平均残業時間

　

2時間／月

対象正社員

キャリア

女性の係長級比率

　

74%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

66%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

50%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

ー%

男女の賃金差異（正社員）

　

ー%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

ー%

女性活躍と両立支援の取り組み