池田興業
・土木建築設計並びにプラント建設保全 ・総合請負業(生産・管理・出荷) ・人材派遣業 ・貨物自動車運送業 ・倉庫業 ・通関業 ・内航運送取扱業 ・梱包資材回収補修業(包装材・ボビン類の回収補修) ・機械器具の製造販売業(省力機械の設計・製造・販売) ・国内及び輸出梱包業(JIS規格木枠梱包ほか) ・産業廃棄物収集運搬業 ・ロータリーキルン設備事業 ・燻蒸作業及び薬品販売 ・輸入家電製品販売 ・宅地建物取引業
データ集計:2024年3月時点
数字で見る女性活躍と両立支援
池田興業の女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。
採用
採用者の性別割合
男性
77.1%
女性
22.9%
全労働者
採用での競争倍率
男性
ー倍
女性
ー倍
中途採用実績
男性
ー人
女性
ー人
従業員
従業員数
1650人
従業員の男女比
男性
88%
女性
12.0%
全労働者
平均勤続年数
男性
11.8年
女性
7.5年
全労働者
働き方
有給休暇取得率
78.8%
全労働者
育児休業取得率
男性
47.0%
女性
100.0%
全労働者
平均残業時間
ー時間/月
キャリア
女性の係長級比率
ー%
ー人/ー人
女性の管理職比率
ー%
ー人/ー人
女性の役員比率
7.1%
ー人/ー人
賃金
男女の賃金差異(全体)
65.4%
男女の賃金差異(正社員)
71.5%
男女の賃金差異(非正規社員)
43.1%