うえはら

うえはら

農産物、水産物、林産物及びその製品の購入　卸販売の受託及び輸出；農産加工品、水産加工品、林産加工品の生産及び卸販売並びに企画、デザイン及びコンサルタント業務、輸出入；菓子類及び玩具、室内装飾品及び装身具の製造、卸販売並びに輸出入、上記に付随する資材、包材の販売；ホテル、旅館、飲食店の経営管理及び賃貸

データ集計：2023年6月時点

採用
従業員
働き方
キャリア
賃金
取り組み

数字で見る女性活躍と両立支援

うえはらの女性活躍推進、仕事と家庭の両立支援の状況などを数字でまとめています。採用、従業員、働き方、キャリア、賃金の内容をそれぞれ数字で見てみましょう。

採用

採用者の性別割合

男性

50%

女性

50%

社員

採用での競争倍率

男性

ー倍

女性

ー倍

中途採用実績

男性

ー人

女性

ー人

従業員

従業員数

　　

16人

従業員の男女比

男性

ー%

女性

ー%

平均勤続年数

男性

ー年

女性

ー年

働き方

有給休暇取得率

　

ー%

育児休業取得率

男性

ー%

女性

ー%

平均残業時間

　

ー時間／月

キャリア

女性の係長級比率

　

ー%

ー人／ー人

女性の管理職比率

　

ー%

ー人／ー人

女性の役員比率

　

ー%

ー人／ー人

賃金

男女の賃金差異（全体）

　

ー%

男女の賃金差異（正社員）

　

ー%

男女の賃金差異（非正規社員）

　

ー%

女性活躍と両立支援の取り組み

総従業員の内、80％以上が女性の会社です。製造、経理、営業など女性が活躍しています。【商品開発は台所から】をモットーに女性の提案をもとに取り組んでいます。