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スリーエーコンサルティング
コンサルティング業
企業規模 101～300人 業種 サービス業（他に分類されないもの） 所在地 大阪府 企業PR 私たちは、性別やライフステージに関わらず、すべての社員が自分らしく働ける職場づくりを目指しています。女性社員の採用・育成・登用はもちろん、結婚・出産・育児・介護といったライフイベントとも両立できる制度を整備。育児休業の取得実績や、時短・在宅… 
アライドコーヒーロースターズ
企業規模 101～300人 業種 食料品、飲料・たばこ・飼料製造業 所在地 東京都 企業PR 柔軟な働き方を実現するための措置3歳から小学校卒業までの子を養育する従業員（日雇従業員を除く）は、柔軟な働き方を実現するために申し出ることにより、次のいずれかの１つの措置を選択して利用することができる。（1）育児目的休暇（2）育児時短勤務… 
コンテックス
１．タオル製品製造 ２.タオル製品販売（今治）
企業規模 101～300人 業種 繊維工業 所在地 愛媛県 企業PR 子育て支援の取り組みとして子供が小学校入学時まで育児短時間勤務を導入しています。対象者３名中３名が取得されています。 
東京クレジットサービス
1. ゴールドカードをはじめとする各種Visa・MasterCardの発行 2. Visa・MasterCardの利用に関わる加盟店募集及び管理 3. キャッシングサービスなどの個人向けファイナンス 4. 三大都市圏の主要ターミナル駅近くおよび札幌、広島、福岡などに外貨両替専門店「ワールドカレンシーショップ」を展開 5. 提携住宅資金つなぎローン
企業規模 101～300人 業種 金融業、保険業 所在地 東京都 
北陸コカ・コーラプロダクツ
企業規模 101～300人 業種 食料品、飲料・たばこ・飼料製造業 所在地 富山県 
アサヒ精密
医療用機械器具組立
企業規模 101～300人 業種 その他製造業 所在地 福島県 企業PR 101人の従業員の内、8割が女性社員で作業に従事しており、主任クラスも女性割合いは80％で女性が活躍している職場です。現在は係長級の女性割合を増やすために、OJT及びOFFJTの取り組みを進めています。ワークライフバランスの充実のため、直近3…
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101～300人